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没看懂的公司比较容易鉴别😈🍄，就是股价一掉你就想卖，涨一点点你也想卖的那种🥿👛👿🥿。看懂大概就是怎么涨你都不想卖，大掉时你会全力再买进🥥🥦。

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风险(xian)提示：通用航空(kong)ETF华宝被动跟(gen)踪国证通用航空(kong)产业指数，该指数基日为2012.6.29，发布日期为2012.12.28，指数成份股构成根据该指数编制规(gui)则适时调(diao)整，其回测历史业(ye)绩不预示指数未(wei)来表现。本文中指数成份股仅(jin)作展示，个股描(miao)述不作为任何形式的投资建议，也不代表管理人旗下任何基金的持仓信息和交(jiao)易动(dong)向。基金管理人评估的该基金风险等级为R3-中风险，适宜(yi)平衡型（C3）及以上的投资者，适当性匹配意见请以(yi)销售机构为准。任何在本文出现的信息（包括但不限于个(ge)股、评论(lun)、预测、图表、指标、理论、任何形式的表述等）均只作为参考(kao)，投资人须对任何自主决定的(de)投资(zi)行为负责。另，本文中的任何观点、分析及预测不构(gou)成对阅读者任何形式的投资建议，亦不对(dui)因使用本文内容所引发的直接或间接损失负任(ren)何责任。基金(jin)投资有风险，基金的过往(wang)业绩(ji)并不代表其未来(lai)表现，基金管理人管理的其他基金的业绩并(bing)不构成基金业绩(ji)表现的保证(zheng)，基金投资须谨慎。

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6月29日午间(jian)，中国稀土集团有限公司（以下简称“中国稀土集团”）官方微信发(fa)布声明表(biao)示(shi)，针对近期(qi)有网民发布的中国稀土集团旗下上市公司中国稀土（000831）部分董(dong)事、高管职务变动(dong)方面的不(bu)实信息，中国稀土(tu)集团郑重声明如下：本次中国稀土部分董事、高管职务调整系中国稀土集(ji)团和(he)中(zhong)国稀土根据工作需(xu)要，为优化公司治理结构、提升管理效能，严格按制度及监管规(gui)定开展的正常人事安排，程序合(he)规(gui)透明(ming)，相关人员职务(wu)调整后仍在中国稀土(tu)集团其他岗位任职。当前，中国稀土集团和中国稀土各项工作未(wei)因相(xiang)关人员变动受(shou)到影(ying)响。

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田希蒙：风险方面💞，需警惕外围摩擦反复、外资回流不及预期等，但后续伴随政策发力和AI产业催化，市场或迎来业绩上修与估值共振的修复窗口。

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